Lager ziekteverzuim door zelfroosteren

zelfroosteren ziekteverzuim

Werknemers die hun eigen rooster samenstellen draaien minder overuren en melden zich minder vaak ziek. Dat blijkt uit de cijfers van SABIC Bergen op Zoom, het chemiebedrijf dat deze week de Responsible Care-prijs ontving voor de invoer van de regeling.

Het aantal overuren daalde na de start van de regeling met bijna 50% en het ziekteverzuim verminderde met 20%. SABIC’s keuze om de pilot in te zetten kwam niet helemaal uit de lucht vallen. Onderzoek wees eerder al uit dat medewerkers die meer inspraak hebben op hun werktijden gemotiveerder, creatiever, productiever en gezonder zijn. Inmiddels wil 70% van de werknemers van SABIC niet meer terug naar de oude situatie.
 

Weg met het 5- ploegensysteem
Reden genoeg voor branchevereniging VNCI om het bedrijf Responsible Care-prijs toe te kennen. Deze prijs wordt jaarlijks uitgereikt aan het meest inspirerende en aansprekende project uit de Nederlandse chemische industrie. De jury stelt dat de invoer van de zelfroosteringsregeling goed inspeelt op de veranderingen in de samenleving ten opzichte van tien jaar geleden, zoals de behoefte aan meer maatwerk in werk- en privésituaties. ‘En daar past een standaard 5- ploegensysteem steeds...

Dit artikel lezen...
... en toegang tot alle artikelen en tools op Werk & Veiligheid?

Dat kan nu voor

€ 245,00

per jaar

Met een abonnement op Werk & Veiligheid hebt u ook toegang tot Arbeidsveiligheid.net en de complete Arbowet- en regelgeving op Arbowetweter.nl!

Duurzame inzetbaarheid