Het zes-stappenplan voor beroepsziekten

Wanneer u een beroepsziekte vermoedt (‘stap 0’), is het belangrijk om een aantal aspecten systematisch in kaart te brengen. Op die manier kan worden nagegaan of de aandoening of ziekte inderdaad een beroepsziekte is: een klinisch waarneembare ziekte of aandoening als gevolg van een belasting die in overwegende mate (≥50%) in arbeid of arbeidsomstandigheden heeft plaatsgevonden.

Het stappenplan helpt u daarbij. Het zes-stappenplan kunt u ook in pdf-format downloaden. Of bekijk één van de volgende casussen: Tinnitus, Houdings- en Bewegingsapparaat of Psychische Aandoeningen.

Stap 1. Vaststellen van de aandoening/ziekte
Stap 2. Vaststellen van de relatie met werk
Stap 3. Vaststellen van de aard en het niveau van de oorzakelijke blootstelling
Stap 4. Nagaan van andere mogelijke verklaringen en de rol van individuele gevoeligheid
Stap 5. Concluderen en melden
Stap 6. Preventieve maatregelen en interventies inzetten en evalueren

Bron: www.beroepsziekten.nl

Duurzame inzetbaarheid