Pleidooi voor strengere aanpak discriminatie

Multiculturaliteit
Nieuwsartikel
discriminatie werkvloer, arbeidsdiscriminatie

De SP wil dat bedrijven die discrimineren tijdens het selectieproces van nieuwe werknemers strenger worden aangepakt. Volgens de oppositiepartij zouden deze bedrijven dan met hun volledige naam op een online zwarte lijst terechtkomen en altijd een boete moeten krijgen.

Al jaren kampt de Inspectie SZW met een chronisch capaciteitstekort. De SP pleit ervoor dat de Inspectie weer misstanden op de arbeidsmarkt gaat opsporen en aanpakken. Daarom investeert de partij vijftig miljoen, zodat er vijfhonderd inspecteurs bijkomen. Een speciaal team zal zich richten op arbeidsdiscriminatie.

Verdere maatregelen
Ook zal er de mogelijkheid zijn om structureel mystery quests in te zetten, zodat bedrijven die zich schuldig maken aan discriminatie op heterdaad kunnen worden betrapt. Dat zal zowel gebeuren bij sollicitaties voor een functie als aanvragen voor een stageplek. Uitzendbureaus krijgen een vergunningsplicht waardoor de Inspectie SZW kan ingrijpen bij overtredingen en de vergunning indien nodig kan intrekken.

Bron: BN DeStem en sp.nl

Lees meer op overzichtspagina Sociale veiligheid